Im arbeitsrecht stellt sich daher die frage ob allein die besorgnis es könne künftig zu einer beeinträchtigung der sicherheitsinteressen kommen für eine kündigung des arbeitsverhältnisses durch den arbeitgeber wegen sicherheitsbedenken ausreicht. Definition und gründe schon der gedanke an eine mögliche kündigung versetzt viele arbeitnehmer in eine schockstarre. Personenbedingte k u00fcndigung span u00a0 u00a0 u00a0 schema.
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